Învățarea sub îndrumarea unor experți este o oportunitate valoroasă pentru angajați și pentru cei care doresc să învețe și să se dezvolte. Experiența interactivă de învățare oferită prin programele de training conduse de instructori este concepută pentru a se potrivi perfect nevoilor și obiectivelor diversificate din piață.
Descoperă versatilitatea învățării self-paced prin cele patru variante de învățare individuală:
Îmbină armonios sesiunile interactive cu instructori cu posibilitatea de învățare individuală, oferind astfel flexibilitatea necesară pentru a-ți atinge obiectivele de dezvoltare.
Bittnet este materializarea dorințelor noastre de a face business „diferit” față de ce toată lumea este obișnuită.
Bazându-ne pe experiența noastră tehnică, precum și pe valorile noastre de business (transparență, flexibilitate, orientare către clienți), ne străduim să îți aducem cel mai bun rezultat posibil pentru nevoile tale fără să ne angajăm prea mult.
Lucrăm într-un business bazat pe cunoaștere, unde cheia este încrederea, iar pentru noi câștigarea încrederii tale este al doilea lucru după menținerea ei.
Companiile se confruntă cu multe provocări atunci când își integrează infrastructura existentă cu schimbările rapide în tehnologie și în domeniul lor de lucru. Aceste proiecte mari prezintă multe nevoi de instruire, nu numai cu infrastructura tehnică, ci și cu sprijinul și managementul de proiect.
Stabilirea obiectivelor de formare este un pas făcut la sfârșitul etapei de analiză a nevoii și are în vedere 4 niveluri: Obiectivele atitudinii, Obiective de cunoaștere, Obiectivele competențelor si Obiectivele comportamentului de muncă.
Pe o bază comună, fiecare evaluare de formare include în evaluare următoarele criterii: reacție, învățare, comportament la muncă și rezultate. Unele pot fi testate la fața locului, la sfârșitul antrenamentului, cum ar fi reacția și procesul de învățare, iar altele pot fi testate doar după un timp, după ce angajatul s-a întors la locul de muncă și repornește locul de muncă.
Portofoliul nostru se axează pe Cisco, Microsoft, Microsoft Office, VMware (cursuri care sunt livrate prin partneri autorizați de training), Linux, Oracle, Amazon Web Services, Citrix, IBM, ITIL®, RedHat, Adobe, Avaya, Dell – SonicWall, EMC, HP, Juniper, SAP.
Întregul portofoliu de training IT acoperă subiecte precum Microsoft Office (Excel, Word, etc), Linux, crearea de rețele, programare, sisteme de operare, securitate cibernetică, telefonie, video, virtualizare, centru de date, stocare de date, baze de date, design web, etc.
ITIL® is a registered trademark of AXELOS Limited, used under permission of AXELOS Limited. All rights reserved.
